Die Bundesregierung der 20. Legislaturperiode hat sich zum Ziel gesetzt, der Bau-, Wohnungs- und Stadtentwicklungspolitik und den damit verbundenen Aufgaben verstärkte Bedeutung zu geben. Dafür wurde das Bundesministerium für Wohnen, Stadtentwicklung und Bauwesen (BMWSB) als eigenständiges Ressort eingesetzt.

Wir suchen für die Abteilung S „Stadtentwicklung und Raumordnung“, insbesondere für das Referat SII4 – „Lebendige Zentren, Nationale Projekte des Städtebaus“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Referentinnen / Referenten (m/w/d)

für eine unbefristete Einstellung. Es erwarten Sie attraktive Arbeitsplätze mit guter Verkehrsanbindung in Berlin-Mitte, die Ihnen neben Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten sichere, flexible und attraktive Arbeitsbedingungen bieten.

Ihre künftigen Aufgabenbereiche:

• Bearbeitung grundsätzlicher, haushaltsrechtlicher und fachlicher Angelegenheiten von Förder- und Bundesprogrammen, insb. Umsetzung der Städtebauförderung
• Erstellung von Beiträgen zur Haushaltsaufstellung, inkl. der Berechnung von realistischen Umfängen der Bedarfe,
• Grundsatzfragen der Innenstadtentwicklung und des städtebaulichen Denkmalschutzes
• Umsetzung der IBA-Qualitätsoffensive des Bundes
• Ein Einsatz in anderen Bereichen mit Haushaltsbezug von Förderprogrammen ist ebenso denkbar.

Ihr Anforderungsprofil:

• Sie verfügen über zwei juristische Staatsexamen; die Gesamtpunktzahl beider juristischer Staatsexamen beträgt mindestens 15 Punkte.
• Alternativ verfügen Sie über einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in einer wirtschaftswissenschaftlichen Fachrichtung mit mindestens der Gesamtnote 2,0.

wünschenswert sind zudem:

• Wir freuen uns auf eine Bewerbung, wenn Sie über Kenntnisse im Haushalts- und Zuwendungsrecht verfügen, sowie die Fähigkeit mitbringen, Querschnittsaufgaben insbesondere im Bereich Stadtentwicklung und Raumordnung zu bearbeiten.

Wir bieten:

• eine unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 14 gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund); Tarifbeschäftigte können auf Antrag und bei Vorliegen der Voraussetzungen in ein Beamtenverhältnis übernommen werden
• Beamtinnen und Beamten werden statusgleich bis zur Besoldungsgruppe A 14 entsprechend des Bundesbesoldungsgesetzes (BBesG) übernommen
• zzgl. Ministerialzulage
• flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeitregelung, Überstundenausgleich und die grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• eine moderne IT-Ausstattung
• Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten
• bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifikationsmaßnahmen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Ist die erfolgreiche Bewerberin/der erfolgreiche Bewerber bereits im öffentlichen Dienst tätig, erfolgt bei einer erfolgreichen Bewerbung die Einstellung im Wege einer Abordnung von sechs Monaten mit dem Ziel der Versetzung in das BMWSB.

Die ausgeschriebenen Stellen sind für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.

Das BMWSB fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.

Das BMWSB fördert die berufliche Teilhabe von Menschen mit Behinderungen. Von ihnen wird lediglich ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und aller Nationalitäten werden besonders begrüßt.

Wir freuen uns darauf, Sie als Teil eines starken Teams – gemäß Ihrer Kenntnisse und Fähigkeiten – gezielt einzusetzen, um mit Enthusiasmus und Engagement gemeinsam etwas Neues zu gestalten.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte gleich hier über das Interamt-Portal.

Ihre vollständige Bewerbung besteht aus:

• Lebenslauf mit bisherigen Berufserfahrungen
• Nachweis der Studienabschlüsse, insbesondere Diplom (Universität) bzw. Masterurkunde mit Notenübersicht
• Arbeitszeugnisse bzw. letzte dienstliche Beurteilung
• ggfs. Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung

Nähere Informationen über das BMWSB finden Sie hier. Nehmen Sie auch bitte unsere DSGVO Hinweise zur Kenntnis.

Bewerbungen per E-Mail werden nicht entgegengenommen. Alternativ bewerben Sie sich bitte per Briefpost.